Вакансія

Cтарший комунікаційний менеджер

На жаль, вакансія вже закрита!

але ви можете переглянути схожі

Огляд

Музей воєнного дитинства шукає людину, яка очолить комунікаційний напрям. Це лідерська позиція, на якій у вас буде змога втілювати своє бачення, впливати на розвиток організації та будувати системні комунікації, які приносять результати й створюють соціальний вплив. У команді музею працюють люди, які цікавляться розвитком громадянського суспільства музейною справою та сферою культури загалом, готові працювати з сенситивними темами — як на внутрішню аудиторію, так і для адвокації за кордоном. Перевагою для наших потенційних колег буде інтерес до тем памʼяті, меморіалізації, документування. Більше про нас: Музей воєнного дитинства — незалежна інституція, що документує досвіди людей в Україні, на чиє дитинство вплинула чи продовжує впливати війна. Основа архіву музею — історії російсько-української війни. Крім того, музей записує історії людей, які були дітьми під час Другої світової війни та інших воєнних конфліктів. Предмети з колекції та повʼязані з ними історії експонуються на виставках в Україні та за кордоном. Мета музею — зробити публічний наратив війни інклюзивнішим, щоб усі могли розповісти свої історії.

Обов'язки

  • розробка та реалізація комунікаційної стратегії в межах розробки організаційної стратегії
  • управління командою комунікацій (комунікаційна менеджерка та менеджерка цифрових платформ)
  • планування комунікаційних активностей музею у довгостроковій перспективі та в межах окремих проєктів
  • координація з командою, партнерами, центральним офісом та іншими стейкхолдерами
  • формування комунікаційної рамки проєктів і меседж-боксів для різних аудиторій
  • ведення комунікаційних проєктів музею
  • моніторинг результатів комунікаційних активностей, підготовка звітності та рекомендацій щодо підвищення ефективності контенту

Вимоги

  • досвід роботи від 3 років у сфері комунікацій у громадському секторі та/або сфері культури
  • портфоліо реалізованих комунікаційних кампаній і проєктів
  • досвід управління командою
  • системне мислення та навички стратегічного планування
  • вільне письмове та усне володіння українською та англійською мовами (рівень С1 обовʼязковий)

Умови

  • повна зайнятість
  • змішаний формат роботи (в офісі в Києві та дистанційно)
  • корпоративне навчання та можливості професійного розвитку
  • можливі відрядження Україною та за кордон