Експерт з підтримки корпоративної культури UPD: вакансію закрито

Огляд

НАЗК – про державну службу нового зразка. Щоб залучати до команди активних свідомих українців, НАЗК створило місце сили доброчесних людей, де бути державним службовцем – це не про сірі будні з купою бюрократичних процесів, а про щоденні цікаві виклики.

Обов'язки

• організація та супровід досліджень стану корпоративної культури в організації
• участь у розробці стратегії для трансформації існуючої корпоративної культури (включаючи роботу з місією, візією, та цінностями організації)
• організація та проведення стратегічних сесій для керівників
• написання комунікацій (за потреби)
• організація та проведення заходів для підтримки та розвитку корпоративної культури
• проведення внутрішніх досліджень, опитувань співробітників: eNPS, опитування по залученості та лояльності
• розробка концепту та замовлення корпоративного мерчу для працівників

Вимоги

• вища освіта
• вільне володіння українською мовою
• досвід роботи у напрямку формування та підтримки корпоративної культури
• досвід організації стратегічних сесій та неформальних зустрічей буде перевагою
• досвід роботи у ролі проєктного менеджера буде перевагою
• впевнений користувач ПК, MS Office
• досвід роботи з PowerPoint
• знання законодавства: Конституції України, Закону України «Про запобігання корупції», Закону України «Про державну службу»

Умови

• робота в м. Київ
• повна зайнятість
• комфортний офіс у 2 хв. пішки від ст.м. Звіринецька
• посадовий оклад 22600 грн + надбавка