Головний спеціаліст відділу експертизи проєктів нормативно-правових актів

Огляд

Міністерство у справах ветеранів України — центральний орган виконавчої влади, місія якого створити умови за яких кожний ветеран, члени його родини, вдови і сироти відчувають захист і турботу держави та повагу і шану суспільства. Вакансія передбачає роботу у відділі експертизи проєктів нормативно-правових актів Юридичного управління.

Обов'язки

• забезпечення правильного застосування законодавства при підготовці та погодженні проєктів нормативно-правових актів
• розробка проєктів нормативно-правових актів в межах компетенції відділу та участь у розробці інших проєктів Мінветеранів
• перевірка проєктів наказів та інших актів на відповідність законодавству та міжнародним договорам України перед поданням на підпис
• проведення:
  • юридичної експертизи проєктів нормативно-правових актів
  • гендерно-правової експертизи наказів, які підлягають державній реєстрації
  • антидискримінаційної експертизи наказів, які підлягають державній реєстрації
• перегляд нормативно-правових актів для приведення їх у відповідність із законодавством
• інформування начальника відділу про необхідність внесення змін, скасування або визнання актів такими, що втратили чинність
• участь у розгляді проєктів нормативно-правових актів та підготовка пропозицій для структурних підрозділів Мінветеранів
• здійснення заходів для адаптації українського законодавства до законодавства ЄС
• ведення обліку актів законодавства і міжнародних договорів, забезпечення їх зберігання та контрольного стану, збір інформації про офіційне оприлюднення актів у друкованих виданнях

Вимоги

• громадянство України
• вища юридична освіта (ступінь не нижче бакалавра)
• досвід роботи на державній службі у сфері розробки або експертизи нормативно-правових актів буде перевагою
• вільне володіння державною мовою
• аналітичні здібності та вміння працювати з великими масивами даних
• комунікабельність та вміння ефективно взаємодіяти
• здатність аргументувати свою точку зору
• стресостійкість та орієнтація на результат
• здатність встановлювати логічні взаємозв'язки, ініціативність
• навички роботи в умовах багатозадачності та подолання перешкод

Умови

• офіційне працевлаштування
• оплачувана щорічна основна відпустка (30 календарних днів)
• грошова допомога до відпустки в розмірі, визначеному законодавством
• професійний розвиток та навчання
• можливість кар'єрного росту
• зручне розташування офісу
• комфортні умови роботи
• призначення на посаду тимчасове, до призначення переможця конкурсу, але не більше ніж 12 місяців після скасування воєнного стану
• необхідно пройти тестування на знання законодавства: Тестування