HR-менеджер UPD: вакансію закрито

Огляд

Transparency International Ukraine – акредитований представник глобального руху Transparency International, що комплексно підходить до розробки та впровадження змін задля зниження рівня корупції.

Обов'язки

• рекрутинг і залучення талантів: залучення та відбір кваліфікованих кандидатів на вакансії в організації.
• розвиток талантів: розробка і координація програм професійного розвитку в організації, планування кар’єрного зростання, організація тренінгів та семінарів для команди
• управління оцінкою роботи команди: координація та проведення feedback sessions, забезпечення стандартів та підходів до системи оцінки команди, виявлення сильних та слабких сторін працівників для подальших рішень з питань утримання, підвищення або розширення функцій окремих співробітників
• управління відносинами в команді: залучення у вирішення конфліктів, сприяння більш ефективному управлінню талантами в організації
• підтримка і розвиток сприятливої організаційної культури: здійснення внутрішніх комунікацій, організація командоформуючих заходів, забезпечення відображення цінностей, місії та візії організації у внутрішній культурі
• ведення кадрового діловодства: забезпечення дотримання всіх вимог та норм у сфері праці, веденням кадрового діловодства відповідно до КЗпП
• аналіз та стратегічне планування: робота з HR аналітикою, аналіз ринку праці, робота з розвитку кадрового резерву, розробка стратегічних планів для забезпечення оптимального використання людських ресурсів, розвиток HR-бренду організації

Вимоги

• досвід роботи на аналогічній посаді від 3 років
• вища освіта у сфері управління персоналом/соціологія/психологія/право
• володіння методами пошуку персоналу та інструментами проведення інтерв’ю
• вміння вирішувати конфлікти, навички медіації, навички переконування
• ініціативність, проактивність
• високий рівень комунікативних навичок, вміння вибудовувати довірливі стосунки з людьми
• системність і відповідальність, самостійність у прийнятті рішень
• відмінні організаторські здібності
• знання трудового законодавства та відстеження актуальних змін
• відмінне знання української мови, рівень англійської – не нижче intermediate
• досвід роботи в громадському секторі буде перевагою

Умови

• робота в м. Київ, офіс на Львівській площі (з безпечним укриттям та всім необхідним для ефективної роботи)
• повна зайнятість
• гібридний формат роботи (online + offline)
• гнучкий графік