Вакансія
Керівник напряму регіонального розвитку UPD: вакансію закрито
Огляд
Будуємо Україну Разом (БУР) — це громадська організація, яка системно включає молодь до творення змін в Україні через волонтерство та неформальну освіту. Зараз не час стояти на місці, адже вся Україна працює заради спільної мети — перемоги. Тому БУР потребує професійних змінотворців, фанатів своєї справи та відбудови країни, тих, кому імпонує життєве мото «Якщо не я, то хто?». БУР запрошує в команду керівника/керівницю напрямку регіонального розвитку. Мета цієї посади — стала та помітна присутність ГО «БУР» в регіонах у вигляді чотирьох регіональних офісів БУР спроможних до автономної та результативної діяльності, створення нових осередків, підтримка життєспроможності офісів та осередків. Забезпечення сталості функціонування регіональних офісів з перспективою їх розвитку до максимально автономних БУР-структур. З БУР ти маєш можливість реалізувати себе та долучитися до ціннісної справи.
Обов'язки
- комунікація та менеджмент керівників регіональних офісів (супровід, мотивація, performance management, зворотний зв'язок) та осередків
- комунікація з керівним складом головного офісу ГО «Будуємо Україну Разом»
- аналіз і робота з вхідною інформацією
- розробка нових інструментів та процесів для взаємодії з регіональними офісами та осередками
- стратегічне, програмне, операційне та фінансове планування діяльності регіональних офісів згідно зі стратегічними цілями та відповідно до регіональних контекстів/викликів/можливостей
- формування звітності напрямку регіональних офісів
- моніторинг діяльності та впливу регіональних офісів
- контроль над комплексним впровадженням проєктів організації в межах регіональних офісів та осередків
- контроль якості виконання управлінської функції керівниками регіональних офісів членів команди
- організація та проведення навчання/нетворкингу для спільноти регіональних офісів
- контроль відповідності регіонального офісу загальним політикам, стандартам, положенням БУР
- менеджмент керівників регіональних офісів (супровід, мотивація, performance management, зворотний зв'язок)
Вимоги
- досвід роботи від 3 років на посаді керівника відділу, керівника напрямку (бажано в громадському секторі)
- досвід аналізу існуючих процесів та їх вдосконалення
- досвід управління командою
- досвід управління командою дистанційно буде перевагою
- досвід впровадження нововведень в компанії
- готовність до відряджень по Україні
- відповідальність, націленість на результат, самостійність, ініціативність
Умови
- повна зайнятість: 8-годинний робочий графік
- гібридний формат роботи: можливість 1 день на тиждень працювати дистанційно
- робота з професійною командою, яка вже 9 років розвиває молодь через волонтерство та неформальну освіту
- можливість займатись улюбленою справою і брати участь у відбудові нашої країни
- можливості для професійного розвитку
- своєчасна та стабільна виплата ЗП