Вакансія

Керівник освітнього центру

На жаль, вакансія вже закрита!

але ви можете переглянути схожі

Огляд

Освітня Фундація MriyDiy - це благодійний фонд, який досліджує кращі освітні практики, реалізує освітні проєкти для дітей та дорослих, використовуючи сучасні освітні підходи.

Обов'язки

Розробка та впровадження навчальних програм для вчителів:

  • створення та адаптація програм підвищення кваліфікації для педагогів
  • організація семінарів, тренінгів та майстер-класів
  • координація роботи тренерів освітнього центру

Адміністративне та фінансове управління:

  • ведення документації та звітності
  • контроль за дотриманням стандартів якості навчання
  • планування та контроль бюджету освітнього центру
  • залучення фінансування та взаємодія зі спонсорами

Моніторинг та оцінка якості освіти:

  • аналіз результатів навчання та проведення регулярних оцінок діяльності тренерів
  • збір та аналіз відгуків учасників програм підвищення кваліфікації

Професійний розвиток вчителів:

  • організація та підтримка професійних спільнот та мереж
  • підтримка ініціатив щодо саморозвитку та підвищення кваліфікації педагогів

Комунікація та PR:

  • просування програм підвищення кваліфікації серед вчителів та освітніх установ
  • організація та участь у конференціях, форумах та інших заходах

Робота з партнерами та стейкхолдерами:

  • взаємодія з освітніми установами, органами влади та іншими зацікавленими сторонами
  • налагодження та підтримка співпраці з партнерами

Вимоги

  • вища педагогічна освіта
  • додаткова освіта у сфері управління освітою буде перевагою
  • досвід роботи від 5 років у освітній сфері
  • досвід на керівних посадах в освітніх установах буде значною перевагою
  • досвід роботи з програмами підвищення кваліфікації для вчителів
  • глибоке розуміння педагогічних методик та освітніх технологій
  • вміння розробляти та впроваджувати навчальні програми
  • знання стандартів якості освіти та методів їх оцінки
  • високий рівень організаційних та управлінських навичок
  • здатність керувати колективом, мотивувати та розвивати персонал
  • вміння планувати та контролювати бюджет
  • відмінні навички усної та письмової комунікації
  • здатність ефективно взаємодіяти з учасниками освітнього процесу, партнерами та стейкхолдерами
  • навички публічних виступів та проведення презентацій
  • лідерські якості та вміння приймати рішення
  • високий рівень відповідальності та ініціативності
  • орієнтованість на результат та вміння працювати в умовах багатозадачності
  • впевнене володіння комп’ютером та основними офісними програмами
  • знання сучасних освітніх платформ та інструментів для дистанційного навчання
  • вільне володіння українською мовою
  • знання англійської мови на рівні, достатньому для професійної діяльності
  • вміння працювати в команді та сприяти позитивному робочому середовищу
  • готовність до постійного професійного розвитку та навчання

Умови

  • конкурентна заробітна плата
  • можливість для професійного розвитку та самореалізації
  • дружня та динамічна команда однодумців
  • можливість зробити реальний вплив на життя людей