Координатор проєкту

Огляд

Міжнародний благодійний фонд savED – українська організація, створена в липні 2022 року для підтримки освітньої галузі, що постраждала від російської агресії. Фонд займається оцінкою збитків освітнього сектору та реалізує проєкти з відновлення інфраструктури, навчального процесу та підтримки громад. Для реалізації проєкту «Підтримка покращення якості шкільного навчання в Криворізькому районі», що фінансується Proman, фонд запрошує на посаду Координатора проєкту.

Обов'язки

Планування та координація:

• розробка графіку виконання проєкту та розподіл завдань серед команди
• координація ресурсів для забезпечення ефективності реалізації проєкту
• залучення зовнішньої експертизи за потреби
• організація консультацій із зацікавленими сторонами

Комунікація та співпраця:

• забезпечення ефективної комунікації з регіональними партнерами та грантодавцем
• встановлення контактів із органами влади, НУО та іншими стейкхолдерами
• представлення проєкту на публічних заходах і в медіа

Фінансовий та адміністративний контроль:

• координація питань бюджетування та підготовки фінансових звітів
• моніторинг реалізації бюджету та закупівель відповідно до політик savED і грантодавця
• організація збору даних, досліджень і підготовки аналітики

Моніторинг та звітність:

• контроль виконання завдань згідно з планом і стандартами якості
• підготовка звітів і забезпечення відповідності політикам грантодавця
• моніторинг і оцінка виконання проєкту, внесення коректив за потреби

Управління ризиками:

• ідентифікація потенційних ризиків і розробка планів їхньої мінімізації
• контроль ведення проєктної документації та підготовка до аудитів

Вимоги

• вища освіта (бакалавр або магістр)
• досвід роботи від 3 років на аналогічній посаді
• знання найкращих практик у сфері проєктного менеджменту
• вільне володіння українською мовою, англійська – рівень B2–C1
• досвід роботи з фінансовими звітами та бюджетуванням
• відмінні комунікативні та організаційні здібності

Умови

• повна зайнятість
• робота в м. Київ
• гібридний формат роботи

Сексуальна експлуатація та наруга заборонені в усіх формах. МБФ «СЕЙВД» впроваджує політику запобігання сексуальним домаганням, сексуальній експлуатації та нарузі, в тому числі на робочому місці. Процедури регулюються відповідно до політики ЗСЕН та внутрішніх правил і положень організації.