Огляд
Ukrspecsystems — провідний український розробник і виробник безпілотних авіаційних систем (UAS) та спеціалізованих рішень для аеророзвідки, моніторингу та інших високотехнологічних застосувань. Працюють з передовими технологіями, створюють дрони та інтегровані рішення для оборонного та цивільного секторів.
Обов'язки
- розробка та впровадження стратегії пошуку кандидатів на різні посади
- повний цикл рекрутингу: від комунікації з hiring-менеджером до надання оферу кандидату
- проведення інтерв’ю та оцінка потенційних кандидатів
- підтримка та вдосконалення системи рекрутингу та відбору кандидатів
- координація взаємодії з кандидатами та внутрішніми відділами компанії
- ведення CRM, написання щоденних звітів
Вимоги
- досвід роботи в рекрутингу, бажано в оборонній, технологічній чи інженерній галузі
- розуміння особливостей miltech-сфери та вимог до технічних і висококваліфікованих спеціалістів
- вміння ефективно знаходити та оцінювати кандидатів, проводити інтерв’ю, а також використовувати різноманітні інструменти для пошуку, зокрема професійні мережі та спеціалізовані платформи
- високий рівень комунікаційних навичок, організованість, уважність до деталей, здатність працювати в стресових умовах, дотримання етики та конфіденційності в роботі з кандидатами
Умови
- повний робочий день
- робота в офісі
- офіційне працевлаштування
- можливість бронювання