SMM-менеджер

Огляд

Громадська спілка «Центр розвитку інновацій» понад 11 років розвиває цифрову демократію, інноваційну економіку та культуру управління на основі даних з використанням цифрових технологій. Команда вдало поєднує різні ідеї, дані та цифрові рішення в проєкти, що змінюють підходи до ефективного управління й розвитку громад. Місія: формувати екосистеми інновацій для сталого розвитку економіки та демократії України.

Цінностями та принципами  організації є демократія, свобода, довіра, ефективність, комунікація в команді відповідальність та партнерство.

Ключові напрями діяльності організації: цифрова демократія та соціальна згуртованість; євроінтеграція, залучення інвестицій та Інноваційна економіка; управління на основі даних та цифрова трансформація.

Обов'язки

• розроблення та реалізація SMM-стратегії відповідно до місії та напрямів діяльності організації
• підготовка контент-планів та регулярне наповнення соціальних мереж
• створення, редагування та адаптація текстового і візуального контенту для Facebook, Instagram, LinkedIn, Telegram, YouTube, TikTok, сайту та інших каналів
• підготовка постів, анонсів, підсумкових матеріалів, сторіз, аналітичних викладів, візуальних і відеоматеріалів
• висвітлення діяльності організації, проєктів, досліджень, подій і партнерств
• адаптація експертного та аналітичного контенту для різних аудиторій
• модерація коментарів і повідомлень, підтримка взаємодії зі спільнотою
• моніторинг ефективності SMM-активностей та підготовка аналітики
• відстеження трендів у сфері комунікацій і соціальних мереж
• забезпечення єдиного стилю комунікації та послідовного позиціонування організації

Вимоги

• вища освіта у гуманітарній, соціальній, журналістській або суміжній сфері
• від 2 роки досвіду роботи у сфері комунікацій, SMM, контент-маркетингу або суміжних напрямах
• вільне володіння українською мовою
• знання англійської мови буде перевагою
• високий рівень письмових та усних комунікаційних навичок

Умови

• офіс у центрі Києва зі зручним доступом громадським транспортом
• гібридний формат роботи: офіс + віддалено
• конкурентна заробітна плата
• можливості професійного розвитку: тренінги, конференції, воркшопи
• корпоративні заходи, тімбілдинги та виїзди для команди